En el 2023, se instituyó la reforma de ‘vacaciones dignas’ que garantiza el periodo vacacional desde el primer año laboral. Para fortalecer las condiciones laborales, la diputada Lilia Caritina Olvera Coronel, del PAN, presentó una iniciativa de reforma al artículo 80 de la Ley Federal del Trabajo, centrada en la prima vacacional.
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Según la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo, la prima vacacional es un extra pagado para el disfrute de las vacaciones. La ley establece un mínimo de 12 días laborables de vacaciones pagadas para trabajadores con más de un año de servicio, aumentando en dos días laborables cada año consecutivo, hasta un máximo de veinte.
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Actualmente, el empleador abona el salario ordinario durante el periodo de vacaciones, y otorga una prima vacacional equivalente al 25% del monto total percibido durante ese período.
La propuesta de la diputada busca duplicar la prima vacacional para los trabajadores, con el objetivo de brindar un apoyo adicional durante su periodo de descanso anual. La iniciativa ha sido remitida a la Comisión de Trabajo y Previsión Social de la Cámara de Diputados.