Alrededor de 70 embargos realiza actualmente la Junta Local de Conciliación y Arbitraje (JLCA) de Monclova, para hacer efectivos los laudos dictados por la autoridad laboral en procesos legales previos a la reforma laboral.
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Ricardo Aguirre Cuéllar, Presidente de la Junta Local de Conciliación y Arbitraje explicó que se trata de procesos previos a octubre de 2022, presentados en esta instancia.
Indicó que son alrededor de 70 ejecuciones que se realizan, para pagar los derechos laborales y contractuales de ex trabajadores que reclamaron despido injustificado de su empresa y la parte patronal no llegó a un acuerdo.
Aguirre Cuéllar expuso que la JLCA privilegia la conciliación de las partes, pero en caso de no llegar a esto, procede conforme a lo marcado por la Ley Federal del Trabajo.
En octubre del año pasado entró en vigor el nuevo sistema de justicia laboral, por lo que las nuevas inconformidades de los trabajadores o ex trabajadores las deben canalizas desde ese mes en el Centro de Conciliación Laboral y de ahí, si no hay un arreglo, al Tribunal Laboral.
La Junta Local de Conciliación y Arbitraje continuará trabajando con los expedientes de las demandas laborales presentadas ante esta instancia, explicó el funcionario.
Dijo que quedaron en la institución casi 5 mil procesos, que deberán ser desahogados, según cálculos, entre 2024 y 2025. A la fecha se han resuelto algunos 600 expedientes de diversos modos, como convenios, laudos (equivalente legal a sentencias) y ejecuciones de embargos cuando pese al laudo no se les paga el finiquito a los demandantes.