El Centro de Conciliación Laboral cerró el mes de octubre con 187 convenios celebrados, lo que generó una derrama económica de más de 20 millones de pesos en pagos por concepto de terminación de la relación laboral.
Roberto Ramírez, titular del Centro, destacó que estos acuerdos benefician tanto a trabajadores como a empleadores, al evitar la necesidad de procesos jurisdiccionales más largos y costosos.
Ramírez resaltó que más del 90 por ciento de las personas que asisten logran llegar a una conciliación favorable, demostrando la efectividad del proceso como una alternativa eficiente y amigable para ambas partes.
Añadió que la cultura de la conciliación laboral permite resolver conflictos de manera justa y rápida, brindando certidumbre y seguridad a quienes atraviesan por una situación de separación laboral.
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