El Juzgado Segundo de Distrito en Materia de Concursos Mercantiles autorizó la lista final de trabajadores de Minera del Norte, S.A. de C.V. (MINOSA) y estableció los montos correspondientes a los créditos laborales preferentes y no preferentes dentro del concurso mercantil.
La determinación fue emitida el 7 de septiembre de 2026 dentro del expediente 77/2022 (MINOSA) y también contempla disposiciones relacionadas con Altos Hornos de México, S.A.B. de C.V. (AHMSA), cuyo procedimiento corresponde al expediente 19/2023.
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La Sindicatura de MINOSA informó que, por instrucción del órgano jurisdiccional, fue difundida la versión simplificada del acuerdo para conocimiento de los trabajadores, extrabajadores, acreedores y demás interesados.
Sólo 22 trabajadores presentaron inconformidades
De acuerdo con la resolución, de los 4 mil 50 trabajadores reportados en la lista de MINOSA, únicamente 22 personas trabajadoras o extrabajadoras presentaron manifestaciones u objeciones ante el Juzgado Federal.
La autoridad señaló que todas las inconformidades fueron analizadas y respondidas. También se atendieron los planteamientos formulados por el Sindicato Nacional de Trabajadores Mineros, Metalúrgicos, Siderúrgicos y Similares de la República Mexicana, así como una solicitud presentada por el Asesor Jurídico Federal del Instituto Federal de Defensoría Pública adscrito en la Ciudad de México.
El Juzgado además tomó en consideración las modificaciones propuestas por el síndico como resultado de las objeciones recibidas directamente de los interesados dentro del periodo establecido.
¿Qué prestaciones fueron consideradas para el pago preferente?
En su resolución, la jueza Ruth Haggi Huerta García explicó los criterios utilizados para determinar qué prestaciones laborales tienen carácter preferente, con fundamento en los artículos 224 y 225 de la Ley de Concursos Mercantiles, el artículo 123 constitucional y el Convenio 173 de la Organización Internacional del Trabajo sobre la protección de los créditos laborales en caso de insolvencia del empleador.
Las prestaciones consideradas para el pago preferente son:
- 90 días.
- Prima de antigüedad.
- Salarios devengados durante el último año previo a la sentencia de concurso mercantil, únicamente por el trabajo efectivamente realizado.
- Aguinaldo.
- Vacaciones.
- Prima vacacional.
La autoridad sostuvo que reconocer estos conceptos como preferentes permite mantener un trato igualitario entre los acreedores laborales con derechos y prelación similares.
Además, la resolución considera el objetivo de concretar la venta de las empresas como unidades productivas en marcha, con la posibilidad de preservar fuentes de empleo en la región.
Estos son los montos para los trabajadores de MINOSA
Con la autorización de la lista definitiva, el Juzgado estableció los montos correspondientes a los trabajadores de ambas empresas.
En el caso de MINOSA, se reconocieron 4 mil 50 trabajadores, con los siguientes pasivos laborales:
Pasivo laboral preferente:
- 618 millones 48 mil 776 pesos de importe bruto.
- 5 millones 957 mil 671 UMAs, considerando un valor de 103.74 pesos por UMA.
Pasivo laboral no preferente:
- 2 mil 325 millones 362 mil 166 pesos de importe bruto.
- 22 millones 415 mil 290 UMAs.
AHMSA suma más de 9 mil 800 trabajadores
Para Altos Hornos de México, la resolución contempla una lista de 9 mil 857 trabajadores.
El pasivo laboral preferente asciende a 3 mil 57 millones 884 mil 978 pesos, equivalente a 29 millones 476 mil 431 UMAs.
En cuanto al pasivo laboral no preferente, el monto establecido es de 13 mil 247 millones 298 mil 917 pesos, equivalente a 127 millones 697 mil 117 UMAs.
El pago dependerá de los recursos obtenidos
La autorización de las listas y la determinación de los montos no significa que el pago sea inmediato.
La resolución establece que los trabajadores podrán recibir los recursos reconocidos siempre que exista dinero disponible derivado de la venta de las empresas como unidad productiva en operación o, en su caso, de los recursos que ya se encuentren bajo control de la Sindicatura provenientes de ventas previamente autorizadas dentro de los concursos mercantiles.
Los pagos estarán sujetos, en todo momento, a los recursos que efectivamente puedan obtenerse y a las condiciones existentes dentro de los procedimientos concursales.
La resolución fue firmada electrónicamente por Ruth Haggi Huerta García, jueza Segundo de Distrito en Materia de Concursos Mercantiles con residencia en la Ciudad de México y jurisdicción en toda la República Mexicana.
La Sindicatura informó que continuará dando cumplimiento a las determinaciones del Juzgado en el marco de los procedimientos concursales, con atención a los intereses de trabajadores, acreedores y demás personas involucradas.
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